Senior accountmanager zorgverkoop | F&I team VP&C

GGzE Eindhoven is een gerenommeerde organisatie in de geestelijke gezondheidszorg en wij zijn momenteel op zoek naar een accountmanager/zorgverkoper met ruime zorgverkoopervaring in de Zorgverzekeringswet (Zvw). In deze rol ben je de verbinder die op strategisch niveau het verschil gaat maken. Je kan bij ons dus een echte impact maken waarbij je kan denken aan de volgende taken en verantwoordelijkheden:

• Scherp onderhandelen in een duurzame relatie en in samenwerking met Zvw zorgverzekeraars. Specifiek aandachtsgebied Zvw (Zorgverzekeringswet).
• Centrale rol over het proces van zorgverkoop voor de Zvw financieringsstroom.
• Ontwikkelen en initiëren van de verkoopstrategie.
• Positionering team verkoop binnen GGzE, waarbij zorgdirectie eigenaar is van een financieringsstroom.

Binnen de afdeling financiën en informatie (F&I) zijn wij, team verkoop, planning en control, een team wat bestaat uit twaalf collegá’s, vijf accountmanagers en zeven (business) controllers die nauw met elkaar samen werken. Wij zijn gezamenlijk verantwoordelijk voor de verkoop, planning en control cyclus. Wij werken als team samen hybride op het landgoed De Grote Beek.

• Relevante ervaring in de zorg in- en verkoop bij zorgaanbieders of zorgverzekeraars is een must.
• Academische opleiding of HBO+ in bij voorkeur beleids- of bedrijfseconomische richting.
• Kennis van de zorg en de verschillende financieringsstromen in de gezondheidszorg.
• Onderhandelingen vragen een combinatie van diepgaande rekenkundige analyses en kennis van actuele zorginhoudelijke onderwerpen.
• Ervaring met het opbouwen van duurzame relaties en zelfstandig voeren van onderhandelingen.
• Commercieel sterk, communicatief vaardig en in staat vraagstukken creatief aan te vliegen.
• In staat in te spelen op veranderingen en draagvlak te creëren binnen onze interne  organisatie.

• GGzE biedt een bruto maandsalaris passend bij jouw kennis en ervaring volgens de cao van de ggz. Voor deze functie is dat schaal 65: minimaal € 4.272 - maximaal € 6.504 op basis van 36 uur.
• Een eindejaarsuitkering (volledige 13e maand).
• Vakantiegeld en pensioenvoorwaarden via PFZW.
• We stimuleren mogelijkheden voor loopbaanontwikkeling en persoonlijke groei in tijd, geld en aandacht waarbij jij zelf de regie neemt. Ook zijn er mogelijkheden om door scholing en goede studiefaciliteiten jezelf verder te ontwikkelen.
• Als leuk extraatje kan je via FiscFree deelnemen aan het fietsplan, gebruik maken van belastingvoordeel bij een fitnessabonnement, vergoeding van de vakbondscontributie, contributie van een beroepsorganisatie, studiekosten of vakliteratuur.
• Het jaarlijkse balansbudget t.w.v. €500,- bruto o.b.v. 36 uur biedt jou als medewerker de mogelijkheid om een betere balans te creëren in je werk. Je kunt dit doen door voor extra geld te kiezen, extra verlofuren, een opleiding of coaching.
• Overige aantrekkelijke regelingen (extra reiskostenvergoeding & verlof verkopen).
• Veel GGzE locaties bevinden zich op het prachtige landgoed De Grote Beek in Eindhoven. Hier kun je een wandeling maken door de bossen, genieten van de boerderijdieren en samen met collega’s een kop koffie drinken bij onze Caffeine Dealers.

GGzE biedt al ruim 100 jaar de beste zorg aan mensen met psychiatrische en psychosociale problemen. Elk jaar ondersteunen we meer dan 11.500 mensen uit de regio Eindhoven en De Kempen. Wij kijken verder dan iemands klachten en diagnose. GGzE is ervan overtuigd dat mensen gelukkiger worden als ze meedoen aan de samenleving. Daarom helpen we ze om hun persoonlijke talenten te ontdekken en te gebruiken. Zo helpen we mensen met psychische klachten om een stap vérder te zetten, op een manier die past bij ieders mogelijkheden en ambities.  

GGzE is constant bezig om de kwaliteit van de zorg te verbeteren. Dit doen we samen met medewerkers, cliënten, naasten, ervaringsdeskundigen, studenten en organisaties. 

Wil je meer weten over de inhoud van de functie of het proces? Neem dan contact op met Angela ter Horst via telefoonnummer 06-51069950. Ook kun je vrijblijvend een kop koffie komen drinken om een indruk te krijgen van de collega’s en de werkzaamheden.

Spreekt de functie je aan? Dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren. We ontvangen je reactie graag zo spoedig mogelijk doch uiterlijk voor 1 januari 2025.  Met geschikte kandidaten gaan we zo snel mogelijk in gesprek.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.